掲載情報詳細

【職種名】
亀の井２の免許不要のポスティング

ウォーキングや体を動かすことが好きな５０代６０代も活躍中！！
散歩の時間を有効に活用したいと考えている方にピッタリです。
「リビング名古屋東山の手」は創刊25年を迎えたフリーペーパーで
名古屋の地元ネタ満載の生活情報紙です。

配布スタッフ（ポスティングスタッフ）募集
「リビング新聞 配布スタッフ」は、「リビング新聞」と読者を結ぶ大切な存在！
配布は月１回、発行週の「木・金曜の2日間」で、自分の都合のよい時間に決まったお宅や建物のポストへ配布します。

早朝や家事の合間に散歩が趣味な方など、ご都合の良い時間を上手に活用できます。
運動がてらお散歩しながら配布をされたり、自転車で配布をされる方がおり、定期的に体を動かすことで「生活にメリハリがでる」と仰る方もいます。

近年では男性の「リビング新聞」配布スタッフも増えており、定年退職された方が定期収入の一つとして「リビング新聞」配布スタッフを始められています。

また、子育ての合間などでも時間的制約が少ないので、フルタイム勤務ができない方やパートタイム、アルバイトなど他の仕事もしている方の副業、ダブルワークにもお奨めです。

定年退職された方や、主婦(主夫)の方、ポスティングスタッフ、チラシ配布業務経験者は歓迎いたします。

◆こんな方にピッタリです◆
◎ウォーキング時間を活用したい！
◎スキマ時間に副業をしたい！
◎お子様が幼稚園や学校に行っている間だけ働きたい！

【仕事内容】
「リビング新聞」にチラシを折り込み、月１回（木・金曜の都合の良い時間）配布。
あなたの自宅近くで指定された世帯が対象。

【報酬】出来高制　月額1,500円～4,000円程度　（配布部数・チラシ枚数によって異なります）

【雇用形態】業務委託契約

【事業所】
株式会社リビングプロシード 名古屋支社
愛知県名古屋市中区新栄1-6-15　NRLビル３F

【募集エリア】

愛知県名古屋市名東区亀の井２エリア

【諸手当/制度】
傷害事故治療補助制度、賠償責任保険制度、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度等の制度

◆採用プロセス
配布地域が合致した方はリビングプロシードオフィスにて業務の説明を行います。
業務説明を経てお仕事内容をご理解いただいた上で、実際のお仕事開始となります。

◆基本的なお仕事の流れ◆
＜配布物の連絡＞　リーダーからの配布物の連絡があります（※TEL・FAX・メールなど）。
　↓
＜新聞・チラシの配送＞　ご自宅に、新聞・チラシをお届けします。
↓
＜チラシの折込＞　届いた新聞の中にチラシを挟み込みして配布の準備をします。
↓
＜配布＞　決められた配布日に担当地域のご家庭のポストへお届けします。
↓
＜配布終了報告＞配布が終わったらリーダーへご報告（※TEL・FAX・メールなど）。

月給 1500円 ～ 4000円 ※配布部数による出来高制(業務委託契約による報酬)

決められた配布日のスキマ時間（詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご確認ください。）

【勤務地】
愛知県名古屋市名東区亀の井２エリア

【最寄駅】
名古屋市東山線 一社駅

【アクセス】
ご自宅周辺（亀の井２）を徒歩・自転車で配布します

【特記事項】
※過去にご応募された方は直接ご連絡ください※
◆よくあるご質問について
Ｑ１：配布の仕事は初めてです。大丈夫でしょうか？
Ａ２：大丈夫です。ほとんどの方が初めてです。お住まい近隣地域の配布なので、安心してお仕事ができます。
配布一回あたり2時間～4時間程度、時間的に制約が少なく、自分の都合に合わせて配布出来ますので、小さいお子様がいる方や、他のお仕事と掛け持ちの方も大勢活躍されています。

Ｑ２：万が一、やむを得ない事情で配布ができない場合はどうしたらいいでしょうか？
Ａ２：すぐにご連絡ください。冠婚葬祭やケガ・病気などやむを得ないご事情の場合には、代理で他の地域をご担当されている方に依頼をします。

Ｑ３：新聞や折り込みチラシなどを配布するものの受け取り方法は？
Ａ３：決まった曜日にご自宅へ新聞・チラシをお届けします。お届け時間のご指定はできませんが、ご不在の場合には事前にお伺いする置き場所にお届けさせていただきます。ご自宅で配布物が届くのをお待ちいただく必要はありませんのでご安心ください。

Ｑ４：小さな子供がいてもお仕事は出来ますか？
Ａ４：決められた配布日であればご都合に合わせて配布していただけますので、保育園や幼稚園などにお子様を預けている間に配布されている方も多数いらっしゃいます。

日本語ネイティブレベルの方に限る
業務委託契約による報酬(配布部数や発行回数による出来高制)と理解している
亀の井２エリアで配布可能な方

【待遇】
傷害事故治療補助制度、賠償責任保険制度、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度等の制度

特に規定なし/詳細は仕事内容欄【休日】をご確認ください。