掲載情報詳細

【職種名】
機械・電気・電子の生産・品質管理・検査関連

【試用期間】
▼就業期間
試用期間2カ月
（期間中の条件に変動はありません）

【業務内容】
・つるがフィルム工場にて、テレビの液晶フィルム等の外観検査を担当いただきます。
・検査業務に付随する、生産管理業務やその他管理業務、データ入力業務などもあわせて従事いただきます。

【具体的な業務内容】
・製造フィルムの目視検査
・機器を使用した表面検査
・生産管理業務
・PCへの測定データ入力　他

【配属先】
・つるがフィルム工場　品質保証部　品質保証第二グループ
　グループには14名が在籍
　うち半数が、20代～30代社員

【応募資格】
※日勤の場合
・周囲とのコミュニケーションを図り業務を遂行出来る方
　※未経験歓迎

※交替勤務の場合
・周囲とのコミュニケーションを図り業務を遂行出来る方
　※未経験歓迎
・交替勤務の可能な方

＜優遇条件＞
・工場勤務経験を有する方

＜求める人材＞
・真面目に業務へ取り組める方
・協調性があり、関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方

【勤務時間】
8:15～17:00 【日勤の場合】
・所定労働時間　：7時間45分　休憩時間　60分
・標準的な勤務時間帯：8:15～17:00
・フレックスタイム制　：　コアタイム：11:00～14:00
・月平均残業　：　約10時間程度
・4勤2休のシフト制

【交替勤務の場合】
・1ヶ月単位の変形労働時間制
・週平均労働時間　：　38.6時間
・3勤1休のシフト制
・勤務パターン
　先番／6:45～15:00（休憩60分／実働7時間15分）
　中番／14:45～23:00（休憩60分／実働7時間15分）
　後番／22:45～7:00（休憩60分／実働7時間15分）

【休日・休暇】
・完全週休2日制（会社カレンダーによる）
・年間休日日数　日勤：123日　交替勤務：109日
・慶弔休暇
・有給休暇　：　入社時点10日、次年度15日付与／平均取得日数13.6日
・産前・産後休暇
・育児休暇　：　男性の育休取得を奨励・取得者数増加中
・有給積立休暇
・その他休暇　：　ボランティア、ドナー、子ども看護、母性保護休暇　など

年収 305万円 ～ 410万円

【固定残業代】
固定残業代はありません

詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください

【勤務地】
福井県敦賀市

【最寄駅】
北陸本線 敦賀駅

【アクセス】
敦賀駅 徒歩10分

【受動喫煙防止措置事項】
敷地内喫煙可能場所のみ喫煙可

【特記事項】
【待遇】
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・子供手当　：　子供お1人につき「17,700円支給」（上限なし）
　　★例：2人の場合35,400円支給！
・介護手当　：　要介護認定者及び障害をお持ちの方と同居している方はお1人につき「17,700円支給」
・通勤手当　：　社内規定に従い支給
・住宅手当　：　規定により家賃の55%（上限3万円）
・独身寮や社宅もあり
　　（社内規定に準じる）
・食堂あり　　　　　　　　　　　　　　　・作業服貸与
・退職金制度（定年60歳）　　　　　 ・貯蓄制度
・確定拠出年金制度　　　　　　　 　・従業員持株会
・従業金福祉基金　　　　　　　　　　・福利厚生施設／サービス（リロクラブ）
・クラブ活動
・持家支援制度
・退職金制度（定年60歳）
・再雇用制度 あり (上限 65歳まで)
　持家祝金：5万円、持家奨励金：31カ月間月額1万円（詳細規定あり）
・研修・資格取得支援制度
　共通研修：キャリアデザイン、階層別研修、OJT
　選択型セミナー：経営幹部候補者研修、役割対応研修、グローバル対応研修、女性活躍ほか
　職群別研修：営業、技術・研究、専任事業所教育
　自己啓発：通信教育、eラーニング
・資格奨励金（最大20万円、会社指定の資格を取得した場合に支給）
　（例）エネルギー管理士、電気主任技術者3種以上、ボイラー技士特級、公害防止管理者　水質・大気１・3種、機械保全技能士特級・1級、高圧ガス製造保安責任者　1種冷凍・甲種　など
　※本職種で必要な資格は、当社で用意している専用テキストで勉強できます。
・結婚祝い金：　初婚2万～7万円、再婚2万～3万円（勤務年数に応じて支給額が変わります。）
・リフレッシュプラン：
　勤続20年以上かつ45～54歳までの間に旅行をした場合：　海外旅行　実費支給（上限30万円）、国内旅行　実費支給（上限20万円）※日帰り旅行は不可
　勤続10年に到達した加入員が1年以内に旅行をした場合：　海外国内問わず：実費支給（上限10万円）※日帰り旅行は不可

【給与補足】
【日勤の場合】
・月給　188,000　～　238,500円
　※年齢・経験を考慮の上、社内規定により決定します。
　※2024年4月1日時点の給与制度による
・入社時の想定年収　305～410万円
・昇給　年1回　（給与見直し）

【交替勤務の場合】
・月給　215,000　～　273,500円
　※年齢・経験を考慮の上、社内規定により決定します。
　※2024年4月1日時点の給与制度による
・入社時の想定年収　347～452万円
・昇給　年1回　（給与見直し）

【モデル年収】
・年収例（手当を含む）　：
　入社2年目　26歳320万円（独身・寮）
　入社2年目　26歳370万円（各種手当＋住宅手当+賞与含む）※既婚、子供1人　
　入社3年目　33歳460万円（各種手当＋住宅手当+賞与含む）※既婚、子供2人
　入社5年目　36歳530万円（各種手当＋住宅手当+賞与含む）※既婚、子供3人
　入社10年目（係長）37歳　600万円（各種手当＋住宅手当+賞与含む）※既婚、子供2人
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

年齢要件: ～ 39歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
高卒または大学・短大・専門学校卒に限る
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

【待遇】
詳細は特記事項欄【待遇】をご参照ください

【加入保険】
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金保険 / 健康保険

詳細は仕事内容欄【休日・休暇】をご参照ください