掲載情報詳細

【職種名】
飲食店のホールスタッフ

【契約期間】
期間の定め無し

安定した環境で飲食業界ホールスタッフに挑戦！
月8日休み＆充実の待遇でキャリアアップも可能！

★月8日休み、社員数が多いため急な呼び出しもほとんどありません。
★飲食業界でメニュー立案やイベント企画、店舗運営の経験を積みながらスキルアップできます。
★月給26万円以上、各種手当や賞与年2回、インセンティブ支給。
★食事手当や家族手当、住宅手当も充実しており、車・バイク通勤も可！
★飲食店スタッフ、ホールスタッフ、店長候補として豊富なキャリアパスがあり、さらに店長、ブロック長、事業部長、本部スタッフへのキャリアアップも可能ですので、成長し続ける環境で働けます。

具体的なお仕事は…
▼外食店舗でのホールスタッフ
・サービス提供(接客・調理)
・売上・在庫・衛生管理
・販促企画
・オリジナルメニュー考案
・アルバイトの採用、育成、マネジメント

接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。
お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！
メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。
チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます♪

▼給与
月給26万円～32万円以上
※固定残業代（42時間／5万7500円以上）含む。超過分は別途支給
※経験によって変動
※東京・神奈川エリアの場合は月給28万8000円以上

月給26万円以上＋【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
インセンティブは店長昇格後に発生。全ての店長に月額平均3万5000円が支給されています。
☆月給26万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！

▼勤務時間
所定労働時間　7時間45分　残業有
勤務時間帯は勤務する業態・店舗の営業時間・シフトによって異なります。
（店舗の営業時間の例）
14:00～25:00、13:00～24:00、16:00～27:00 など

▼休日
・週休2日制（月8日・シフト制）
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・特別休暇

▼勤務地
松江市朝日町(松江駅)

≪よくある質問に答えます！≫
Q1：飲食店って休めないのでは？
⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。
1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。

Q2：転勤はありますか？
⇒転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。
生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。

Q3：ずっと現場で働くのは大変そう…
⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！
その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。
また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。

既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。

月給 26万円 ～

【固定残業代】
固定残業代はあります
固定残業代（42時間／5万7500円以上）含む。超過分は別途支給
固定残業代（42時間／5万7500円以上）含む。超過分は別途支給

店舗・業態によって異なる。詳細は『仕事内容』欄「勤務時間」をご参照ください。

【勤務地】
島根県松江市朝日町

【最寄駅】
山陰本線 松江駅

【アクセス】
松江駅

【受動喫煙防止措置事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。

【特記事項】
フードコネクションは、7000名以上の飲食業界の転職者をサポートしております。

◎飲食店のお取引先は約5000社
◎無料で履歴書の書き方、面接の準備、内定時の条件交渉など全てお手伝い可能
◎飲食業界に特化しており、実際の働く環境なども熟知

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 ２号を適用の上、制限を設けています】

年齢要件: 18歳 ～ 43歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
2026年4月入社を希望する新卒不可
「特定技能」「永住者」「日本人の配偶者」等の在留資格をお持ちの方

【待遇】
・昇給年2回（1月・7月）※店長への昇格昇給は随時
・賞与年2回（6月・12月）※2ヵ月分
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・食事手当（3000円／月）
・家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月）
・住宅手当（地域手当）
・特別地域手当
・食事（まかない）支給
・車・バイク通勤可
・退職金制度（確定拠出年金）

【加入保険】
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金保険 / 健康保険

『仕事内容』欄「休日」をご参照ください。