掲載情報詳細

【職種名】
経理・財務・会計

【試用期間】
目安の日数です

【契約期間】
詳細：雇用期間：雇用期間の定めなし
有期期間：
補足：契約社員の場合の更新有無：（空白）
更新基準：

まずは伝票処理・管理や決算業務のサポートなどから、経理業務を中心に担当頂きます。
具体的には
■電話・メール応対
■経費精算、伝票処理・管理
■決算業務
■財務諸表の作成
■原価計算
■システム導入等

業務内容の変更範囲
会社の定める範囲

学歴：高校卒以上

定年制：有
定年年齢：60歳

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※なお、誠に恐れ入りますが、過去にご応募されたことのある求人企業へ、
　弊社から重ねて推薦することはできかねますので、あらかじめご了承ください。
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経理財務職/完全週休2日制/社会保険完備/札幌市中央区/41640
【医療機器商社/経理財務職/札幌市中央区】創業74年の老舗企業/年間休日120日/完全週休2日制/残業月5時間程度【41640】

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株式会社常光は「科学文化の発展に貢献します」という揺るぎない信念の下、お客様のそばで営業活動をする事で国内や海外で信頼を得て現在に至っています。
2018年12月には経済産業省より北海道の地域未来牽引企業に選出されました。

時代や環境が変化してもお客様に寄り添う営業スタイルは変わりませんが、ビジネスモデルや組織の在り方は社会の変化と共に常に変えていく必要があります。
変化を作り出す担い手として、日本のイノベーションエコシステムの一員として、我々は国内外の研究機関・企業と広く手を携えながら「今を支えながら未来を拓く」という強い決意を持ち、地域の技術を結集する事で地域経済に寄与できるよう努力して参ります。

▼充実した福利厚生
常光では、法で定められたものはもちろん、社員の働きやすさに寄り添った多種多様な福利厚生があります。
日頃、医療という重要なテーマに向き合っているからこそ、自らの働き方も豊かなものにしてほしい。社員の貢献に感謝し、還元する福利厚生の充実に力を入れています。

★推奨ポイント★
▼成長し続けるための人事制度
常光が大切にしているのが、カスタマーファーストで自発的に行動する風土。
人命に関わる医療分野に携わるだけに、目の前の顧客ニーズに一つひとつ堅実に取り組んできた歴史が企業風土のベースになっています。

この風土をさらに根付かせるため、2020年に人事制度を一新。 「成長し続ける」をテーマに、結果の数字だけでなく、その結果をもたらす行動にも着目する評価に変わりました。
目標達成状況の確認や不安解消等を目的とし、上司と部下による1on1ミーティングを毎月必ず行っています。

教育研修の機会として、等級に応じた内容の研修を行っています。また、人材を育成する立場の管理職に対し、取締役等が講師を務める社内独自の管理職研修を実施しています。

就業場所（変更範囲）：会社の定める場所

勤務地：
北海道札幌市中央区北5条西13丁目
勤務先：
株式会社常光
アクセス：
地下鉄東西線「西11丁目」駅

年収 360万円 ～ 360万円

9:00～18:00（1日の実働　実働8時間）休憩時間：60分

【勤務地】
〒0600005
北海道札幌市中央区北5条西13丁目

【アクセス】
地下鉄東西線「西11丁目」駅

【募集店舗名】
株式会社常光

【受動喫煙防止措置事項】
敷地内全面禁煙

日本語ネイティブレベルの方に限る
歓迎要件 ・簿記の資格をお持ちの方 ・月次決算等のご経験 求める人物...

【加入保険】
労災保険,雇用保険,健康保険,厚生年金

完全週休2日制（土日祝）年間休日数120日、年末年始