掲載情報詳細

【職種名】
機械操作・補充・点検・検査/電子部品

【派遣社員の雇用期間種別】
無期雇用派遣

【社宅費全額補助×月収27万円可♪】コネクター部品の製造オペレーター！GWなどの長期休暇あり◎

【キャンペーン】
【デジタルギフト】
赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで2万円分支給♪

【日払い制度】
利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり

【仕事内容】
＼光コネクターや電気通信用コネクターの製造オペレーター／

製造の経験が活かせます！
コネクターやハーネスを製造している工場でのお仕事★

お任せするのは、
製造オペレーター業務がメインです！

身体を動かすことが好きな方にオススメです♪

＜具体的には…＞
◆マシンオペレーター
◆材料補充
◆機種切り替え
◆金型交換
◆設備点検
◆成形品検査など！
※金型は30Kg以上の物もありますがクレーンを使って交換します

＜職場環境＞
◎空調完備のキレイな職場です☆
◎個人ロッカー完備♪

詳細については面談時にご説明させていただきます。
募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。

【勤務時間】
①08:30～17:30
②11:30～20:30
③20:30～04:30
※入社直後は日勤のみ5勤2休、独り立ち後は5勤2休または4勤2休になります

【勤務形態】
交替制

【休日】
勤務：2交替
休憩：3回 計90分
休日：5勤2休または4勤2休/工場カレンダーに準ずる/年間休日125日
休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇

【アクセス】
勤務詳細：安曇野市
通勤方法：車/自転車/バイク
最寄り駅：一日市場駅から車7分

【給与詳細】
月給：190,000円～
月収例：272,000円(月給＋各種手当)

【応募資格】
◆電気・通信関連の工場などでの製造経験がある方

◎若手～ミドルの男性活躍中！

【待遇】
昇給昇格、株式付与制度（※）、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業）

※株式付与制度（新制度スタート）
「働いた時間が、株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり、累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても、戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内、規定あり

【交通費】
上限30,000円まで支給 ※会社規定有り

【社宅キャンペーン】
◎社宅費全額補助
※規定あり

月給 19万円 ～ 27万2000円

詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください

【勤務地】
長野県安曇野市

【最寄駅】
大糸線 一日市場駅

【アクセス】
一日市場駅から車7分

【受動喫煙防止措置事項】
【受動喫煙対策】
無:喫煙所なし

【特記事項】
【特徴】
社宅･寮完備 社宅･寮費全額補助 長期休暇あり 車通勤OK バイク通勤OK 交通費支給 株式付与制度あり 空調完備 年間休日120日以上

【職場の雰囲気】
■約8割の社員が未経験からスタート！
他業界出身の方も多く、ほとんどの社員が
未経験からお仕事を始めています。

■安心のサポート体制！
仕事やキャリアに関する事はいつでもお気軽にご相談ください！

■単純作業のお仕事も多数＆コツコツ作業好き必見！

■安心して働ける「安定の環境」と「充実の待遇」をお約束します！

【こんな方にオススメ！】
◆製造経験を活かして働きたい方
◆オンオフのメリハリをつけてお仕事したい方
◆社宅完備！遠方からお仕事をお探しの方

【こだわりポイント】
◆車・バイク通勤OK！通勤もラクラク♪
◆高収入☆月収27万円可！経験を活かして稼げます◎
◆GWなどの長期休暇あり！帰省やレジャーも楽しめます☆

《履歴書不要☆オンライン面接OK》
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！
今までの経歴も問いません！
お気軽にご応募ください！
稼ぎたい！休日が多い方がいい！など
あなたの希望の働き方をお聞かせください♪

UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。

【アピールポイント】
経験者優遇/男性活躍中/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/資格不問/学歴不問

《JRIR1C》
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

年齢要件: ～ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
新卒不可

【待遇】
詳細は仕事内容欄または特記事項【待遇】をご参照ください

【加入保険】
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金保険 / 健康保険

5勤2休または4勤2休/工場カレンダーに準ずる/年間休日125日